代理合同与劳动合同的区别

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• 问代理合同和劳动合同区别
  

  一般是签代理合同，而一般签理劳动合同的才是正式员工。两者区别：代理人合同：首先考取代理人资格证；有效期为三年。必须在所考公司之名号，做代理服务。代理成功一次可收佣金。无月工资。劳动合同：可在所签的年限下领取月工资！论性质：前者是代理人合同。可在不能出单的情况下随时出司。后者：雇佣关系合同制。必须年满才能解除合同。违约者会被处罚违约金！

• 问劳动合同与劳动合同的区别？
  

  劳动合作协议是指劳动者与单位之间建立的一种劳务合同关系；劳动者与单位之间不是劳动合同关系；单位不承担劳动者的保险、工资、福利等各种待遇。只是把这一部分工作承包给劳动者完成。而劳动合同是劳动者与单位之间建立的一种聘用关系。单位负责劳动者的工资、保险、福利等各种待遇，同时劳动者要服从单位的领导和工作分配。 如果是劳务合作，劳动者就要自己承担工资、社保、工伤等风险。因此在签订劳务合作费用时，要把这些因素都考虑进去。

• 问代理公司代理合同与经销合同的区别
  

  1、代销双方是代理关系，经销双方是买卖关系。二、代销是以委托人即厂家的名义销售，签订销售合同，而经销商则以自己的名义销售。三、代销商的收入是佣金收入，而经销商的收入是商品买卖的差价收入，等等。依据《民法典》第一百六十一条，民事主体可以通过代理人实施民事法律行为。根据法律规定，当事人约定或者民事法律行为的性质，应当由本人实施，不得代理。

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