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是属于工伤,如果工伤认定,再行申请伤残等级鉴定,根据鉴定结果,如果够上等级,一般也是需要五万左右!十级伤残:7个月劳动者本人工资的一次性伤残...
一般根据前十二个月的工资来计算,可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如...
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一次伤残补助金(8个月本人工资)+一次性工伤医疗补助金(10个月本人工资)+一次性伤残就业补助金(8个月本人工资) 除上述费用外,还有工伤医疗费(符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准)、辅助器具费用、生活护理费、住院期间伙食补助、停工留薪期间原工资福利待遇、工伤职工在抢救期间或停工留薪期间生活不能自理的护理待遇等、
向当地劳动部门提起劳动仲裁。可得到的赔偿一般为:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、鉴定费、一次性伤残补助金:6个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工。劳动合同期满终止,或者工伤人员本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。十级伤残的,两项补助金标准合计为5个月的上年度全市职工月平均工资。
一共有三笔补助金:1.本人社保缴纳基数低于上海市上年度职工平均工资的,一次性伤残补助金为:3896*8=31168元,一次性伤残医疗补助金为5451*6=32706元,一次性就业补助金为5451*6=32706元;2.本人社保缴纳基数高于上海市上年度职工平均工资的,一次性伤残补助金为:本人工资*9。
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