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如果是工伤应当由企业承担,建议委托律师为你解决难题。...
建议委托律师申请工伤认定、评残、计算赔偿等,选择律师时主要是看要适合您的就行。同一个法律问题,不同的律师可能会有不同的理解,同一个案子,不同...
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1、一般的工伤必须符合“工作时间”+“工作地点”+“工作原因”三要素; 2、伤者的情况不符合上述要素,可以不予认定工伤(最终是否认定为工伤由劳动局裁决); 3、如果对方没有赔付能力,单位可以从人道主义层面支付一定的费用。
根据您所陈述的基本事实,结合国家法律和重庆地方法规及政策,本站律师答复如下:你可以要求单位支付工伤赔偿!声明:以上是重庆捷恒律师事务所网站值班律师根据你自行陈述而初步分析的倾向性意见!
根据你所陈述的基本事实,结合国家法律及法规,本律师答复如下:属于工伤,应该由用人单位负责赔偿。由于案件比较复杂,建议电话咨询为妥。声明:
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