公司借调期间劳动者发生工伤事故应该谁赔偿

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• 问借调期间发生工伤向谁索要赔偿
  

  借调期间发生工伤由原用人单位承担赔偿责任。《工伤保险条例》第四十三条第三款规定，职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。同时，工伤职工可享受工伤医疗待遇。根据第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

• 问发生劳动工伤事故那应该找谁索赔
  

  发生劳动工伤事故，由用人单位支付工伤保险待遇。

• 问劳动者发生工伤事故是向谁要赔偿
  

  发生劳动工伤事故，依法缴纳工伤保险的，由社会保险行政部门支付工伤保险待遇；未依法缴纳工伤保险费，由用人单位支付工伤保险待遇；第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。

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