在公司上班受伤职工需要如何向工伤部门提出工伤认定

大家都在问查看更多

• 问工伤认定要向哪个部门提出来
  

  一般是在工作单位所在的镇或区社保局申请即可，不需要到市级的部门，也不须要去劳动局，因为劳动局受理之后还是会转到社保局去认定，反倒手续更复杂，你可以直接所在镇的社保局或松岗区社保局领取《工伤认定申请表》，填好之后，连同相应资料（以社保局的书面“提交资料清单”为主）交至社保局即可，社保局会在一个月内做出决定是否认定为工伤。认定为工伤的，如果本人或本人单位要求做伤残等级鉴定的，会指定鉴定中心鉴定，伤残鉴定结果大约十到十五天左右下来。不愿做伤残鉴定的，大约半个月到一个月内就可以办理医药费等的报销了。

• 问在上下班受伤如何认定工伤？
  

  只要是上下班过程中非自己原因造成的等的都可以认定为，按照工伤方式鉴定。

• 问工伤怎么办工伤认定向哪个部门提出申请，工伤
  

  发生工伤事故后，由用人单位、职工或职工直系亲属或工会准备法律规定的材料向统筹地区劳动保障行政部门提出申请。首先，在职工发生事故伤害或患有被诊断的职业病时，用人单位应主动向劳动保障行政部门提起工伤认定申请，如果用人单位在规定的一年期间内没有申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织也可以申请。注意申请的机构是统筹地区劳动保障行政部门而不是安全监察部门或社会保险机构。在按照规定是省一级劳动保障行政部门时，按照属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。在申请时准备的材料有：记载事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况的工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等。

相关法律短视频查看更多

• 1'31
  上下班途中工伤如何认定

  995人已观看

• 1'22
  自己在上班路上受伤算工伤吗

  2,303人已观看

• 1'06
  员工上班途中受伤算工伤吗

  4,634人已观看

• 1'16
  上下班受伤算不算工伤

  6,039人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤职工申请工伤认定应向哪些部门提出

  137人已浏览

• 
  工伤认定向哪个部门提出

  129人已浏览

• 
  向什么部门提出工伤认定工伤应该怎么办

  95人已浏览

• 
  工伤认定应该向哪个部门提出

  128人已浏览