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提高5％是指在去年全国平均养老金的基础上调整5％，这5％只是调整增加的控制指标，不是调整方法，而是在去年养老金的基础上增加5％，具体调整方法...
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退休金1指的是一个人因为年龄或其他因素从某一工作退下来。公司或雇主必须给予的一次性较大额酬劳。退休在不同的地方及职业有不同的指定年龄或年资，超过此年岁的职员，被视作想再继续工作也不合适，所以可以自行选择要不要继续工作，此时雇主必须给予一笔大额金钱作为劳工劳苦一生的奖励，并以此作为不工作后的养老生活费和医疗费来源。
1.【法律意见】 要是缴费满15年就不需要再缴纳养老保险，要是不足缴费年限，需要一次性补缴。 2.养老保险不足缴费年限的补缴：须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。 4.补缴超龄养老保险费的计算办法： 5.调入时本市上年度职工月平均工资×12(月)×(30超龄年限×1)×超龄年限。 6.超龄年限调入时实际年龄-规定年龄。(超龄年限中的月份数，6个月以下的按半年计算，7个月以上的按一年计算)
一、对1998年7月1日后参加基本养老保险的参保人，基础养老金的计算公式为：基础养老金（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。注：本人指数化月平均缴费工资全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。 二、对其中指数化月平均缴费工资低于全省上年度在岗职工月平均工资的60%的，基础养老金的计算公式为：基础养老金（全省上年度在岗月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%。目前， 0. 6,今后随经济发展情况调整。
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