公司不签劳动合同公司有没有赔偿金

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• 问公司没有签劳动合同，求赔偿
  

  《劳动合同法》第八十二条【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 4）《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第五条自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。

• 问劳动合同期满公司不续签有没有补偿金
  

  如果单位不续签，需要进行经济补偿；如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿；如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。

• 问公司没有续签劳动合同公司会赔偿么
  

  未续签劳动合同的公司补偿方式：及时与劳动者续签劳动合同，每月向劳动者支付一年以上两倍的工资，自签订固定期限劳动合同之日起每月支付两倍的工资。

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