没有社保可以直接离职吗?

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• 问公司没买社保可以直接走人吗
  

  用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。因此，你可以公司没买社保为由，直接要求解除劳动合同。

• 问公司离职前直接走人社保可以转移吗
  

  不能转移。由于没有离职，证明劳动合同关系将继续，所以在劳动合同关系中，单位将按照正常程序支付相应的个人社会保障费用，所以个人社会保障属于支付状态，即使到社会保障部门转移个人社会保障，也不会转移，因为是支付状态，除非原单位个人社会保障，封存可以转移。

• 问离职后可以直接办理社保转移手续吗
  

  这个是不一定的，是否马上转移个人社保主要是看个人意愿，所以，社保有没有必要急着办理转移，主要看你会不会在新的城市定居。如果新城市只是你短暂的落脚点，那就别折腾了。如果你打算在新城市定居、买房、退休，那一定要去办理社保转移手续。 注意：社保转移对于参保人有年龄限制，女性超过40岁，男性超过50岁，大部分城市就不允许转入了。大家在办理社保转移时先要了解当地的社保政策。 以上是ask.com小编为大家整理的关于工作调动证明怎么办理的相关知识，如果要办理相关的一个工作调动证明的需要，符合相关的一个政策。大家还有相关的问题欢迎咨询ask.com相关栏目的专业律师，他们会为大家做出专业的解答来供大家参考。

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