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未成年工指已满16周岁而未满18周岁的劳动者。 (1)禁止安排女职工从事矿山井下和重体力劳动强度的劳动及其他禁忌从事的劳动;不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业及重体力劳动强度的劳动。 (2)不得安排女职工在怀孕期间从事孕期禁忌从事的劳动和重体力劳动强度的劳动。对怀孕7个月以上女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受产假不得少于90天。对哺乳未满周岁婴儿的女职工，不得安排从事重体力劳动强度劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 (3)不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害和重体力劳动强度劳动，以及其他禁忌从事的劳动。用人单位须对未成年工定期进行健康检查。
根据《婚姻法》，抚养费的支付期限一般为子女18岁。但这个支付期并非绝对的，父母有义务抚养未成年或不能独立生活的子女。根据有关司法解释，仍在学校接受高中及以下学历教育的成年子女属于不能独立生活的子女，应继续支付子女抚养费。为了保护没有独立生活能力和条件的成年子女的合法权益，最高人民法院在《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第十二条中规定，尚未独立生活的成年子女有下列情形之一，父母有支付能力的，仍应承担必要的抚养费：（一）丧失劳动能力或者没有完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活；（二）仍在学校就读的；（3）没有独立生活能力和条件。《婚姻法》（有效期截止2020年12月31日）第四十四条规定，父母不履行抚养责任的民事责任，对遗弃家庭成员、受害人提出请求的，人民法院应当依法作出支付抚养费的判决。
已满14周岁不满16周岁是我国刑法规定的人相对负刑事刑事责任的年龄范围，即处于该年龄段的人只对刑法中规定的少数犯罪负刑事责任，而对绝大多数犯罪则不负刑事责任。这无疑是符合未成年人辨认和控制能力实际状况的科学的制度。刑法第17条第2款规定：“已满14周岁不满16周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的，应当负刑事责任。
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