达到退休年龄后是否还是劳动关系

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• 问达到退休年龄后与劳动关系是否存在？
  

  不存在。用人单位与达到退休年龄的劳动者一般不是劳动关系，是劳务关系。我国实行法定退休制度和强制退休制度，也就是说，到了法定退休年龄后，就要结束正在进行的劳动关系，办理退休手续。

• 问达到退休年龄是否就成立了劳动关系
  

  达到退休年龄不成立劳动关系，不符合劳动关系主体资格。我国法律规定，用人单位招聘工人未签订书面劳动合同，但同时具备以下情况，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格（二）用人单位依法制定的各劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位劳动管理，从事用人单位安排的有报酬劳动（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的构成部分。

• 问已达退休年龄是否属于劳动关系
  

  达到退休年龄意味着劳动合同终止，劳动关系也终止，养老金满足相应年限的，可以享受养老保险待遇。《劳动合同法》第44条【劳动合同终止】有以下情况之一的，劳动合同终止：（1）劳动合同期满的，（2）劳动者依法开始享受基本养老保险待遇的，（3）劳动者死亡，或者被人民法院宣布死亡，或者被宣布失踪的，（4）使用者依法宣布破产的，（5）使用者被取消营业执照，被命令关闭，被取消或者使用者提前解散的，（6）法律、行政法规定的其他情况。

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