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各企业如何签订电子合同协议

2023-04-12
1、邮件、微信、钉钉 该类方式在确认合同时简单、便捷、成本低,但一旦涉及诉讼,需要证明合同效力时,首先需要证明上述软件使用者的主体身份,其次需要证明双方具有签约的主体资格等,需要形成完整的证据链难度高,程序复杂。 2、电子+纸质=双保险 人民资源和社会保障部2020年3月4日发布人社厅【2020】33号函,该函中明确认可电子劳动合同的法律效力。由于法律对电子合同具有较高的标准要求,笔者仍建议在疫情非常时期选择使用电子合同签订劳动合同的企业,疫情过后双方尽早补签书面性劳动合同,以免将来产生诉讼纠纷。 3、第三方平台 法律对电子合同的技术标准要求高,在适用电子合同初探期间,为稳妥保障签订的合同合法有效得到法院认可,目前较为成熟的方式为借助第三方电子合同签订平台签订合同。各电子合同签署主体之间产生纠纷时,人民法院遵循“谁主张、谁举证”的原则,第三方电子签约平台有义务全力协助企业提供具有法律效力的证据链。

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