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打工不签合同有什么风险

2022-06-18
打工不签合同会产生以下风险: 1.?支付双倍工资。 2.?对双方没有约束力。 3.?未签合同能引起无固定期限劳动合同的成立。 4.?单位不能以试用不合格为由辞退职工。 5.?未签合同依然不能免除为劳动者缴纳各项社保费的义务。

相关法规

《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

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