公司不给过年休产假怎么办？

大家都在问查看更多

• 问休产假公司不给休怎么办
  

  1，产假是带薪休假，公司应当根据劳动合同的约定，全额发放工资。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。 2，你符合晚育假标准，应当享受晚育假待遇。公司不给的行为违法。你可以要求补休。 建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。

• 问公司不给休年假怎么办
  

  第一，单位不给你带薪年假，你可以到劳动局投诉；第二，单位不安排休息时间，严重违反劳动法，你照样可以去劳动局投诉；第三，单位安排你们加班但是不支付加班费，你们依然可以向劳动局投诉；第四，合同到期单位不和你们续签的话，你们可以得到经济补偿，标准为干满一年支付一个月的工资。以上您们都可以不经投诉，直接申请劳动仲裁。

• 问公司不给年休假怎么办
  

  职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。 对于欠缴的社保，可以要求单位补缴，如果以单位未交纳社保，要求解除劳动合同，可以主张经济补偿。 如果发生争议，协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

相关法律短视频查看更多

• 1'11
  公司欠钱超过一年不还怎么办

  826人已观看

• 1'16
  公司欠货款不给怎么办

  2,552人已观看

• 1'02
  对方公司欠款不给怎么办

  493人已观看

• 1'07
  劳务公司不给合同怎么办

  1,608人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司不给休年假怎么办

  215人已浏览

• 
  公司不给休年假又不补钱怎么办

  188人已浏览

• 
  公司不给休年假也不给加班费怎么办

  224人已浏览

• 
  公司不给年假怎么办？

  391人已浏览