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临时工的主动离职工资怎么算

2022-04-12
请问是否签订了劳动合同?如果没有签订劳动合同,您可以主张双倍工资补偿。如果在试用期您可以提前三天辞职即可,如果是正式员工,您需要提前一个月提出书面辞呈。劳动者享有辞职的权利,单位不得阻挠,更不得克扣劳动者的工资,您可以向当地的劳动监察大队投诉处理。

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