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劳动者在工作中突发疾病,单位不给其工伤赔偿,劳动者该怎么办

2022-01-19
1、在工作中突发疾病,只有在48小时内死亡的才能按工作处理,否则不能认定为工伤。因此本案中的中风者不是工伤; 2、劳动者从与用人单位建立劳动关系之日起就应当为劳动者交纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险和生育保险。如果交纳相关保险,劳动者因非工伤医疗可以由社保机构承担一大部分。因单位未交纳相关保险,造成劳动者非工伤医疗没没报销,侵犯了劳动者的权利造成了损失,应当承担赔偿责任。 3、应当先进行劳动仲裁,然后才能向法院提起诉讼,具体是哪个法院,要看用人单位所在地属于哪个辖区。

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