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不与厂方签订劳动合同是临时工吗

2022-03-16
不与厂方签订书面劳动合同不一定为临时工。临时工指单位使用期限不超过一年的临时性、季节性用工。也有至期延续可能,但要有双方达成共识的前提。与单位建立劳动关系的职工,可以提出辞工,但必须三十天内向用人单位提出书面申请。有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)在试用期内的;(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

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