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劳动合同违约金有几种

2022-05-10
咨询者: “劳动合同”与“劳动协议书”是同一个概念。在试用内任何一方均可解除劳动合同。不知“违约金”是如何约定的,如该约定违反《劳动法》的规定,则该约定无效,否则约定有效。企业不应当扣押职工的档案。你可以与单位协商解决;协商不成时可以向当地劳动监察部门投诉;也可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 8.12

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