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规定,建立劳动关系应当订立劳动合同。近几年,建筑行业等低收入人群的劳动争议案件和纠纷呈不断上升趋势,引起了社会广泛关注,建筑行业等人群是社会...
劳动用工合同的期限应当由用人单位与劳动者协商确定,签订 三、四年,十几二十年都可以。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成...
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农民工劳动合同签订率低的原因从社会学角度出发,有学者指出农民工得不到劳动合同制度保护的深层次原因是城乡二元分割体制
农民工劳动合同签订率低的原因是对于用工单位——企业而言,制度压力、企业性质、企业规模均影响着农民工的劳动合同签订率。
劳动合同由用人单位与劳动者依法协商一致后签订,签订合同时,劳动者还要弄清楚下列事项: 1、单位的基本情况。 2、劳动者自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳动报酬要定清楚,避免口头约定。 4、关于试用期的问题。 5、劳动报酬的支付方式与支付时间。 6、工作时间与工作条件要明确。
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