2022年劳务报酬范围有哪些

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• 问劳务报酬具体范围包括哪些
  

  劳动报酬范围：从事设计、装饰、安装、绘图、实验室、测试、医疗、法律等劳动的劳动者所得。这些收入以工资、工资的形式从工作单位领取的，属于工资、工资收入，不属于劳动报酬收入。

• 问劳动报酬制度的范围有哪些
  

  劳动报酬是劳动者体力或脑力劳动收入的对价，反映了劳动者创造的社会价值。用人单位在生产过程中支付给劳动者的全部报酬包括三部分：1、货币工资、各种工资、奖金、津贴、补贴等。；2、实物报酬，即用人单位提供免费或低于成本价格的各种物品和服务；3、社会保险，是指失业、养老、人身、医疗、家庭财产等保险。

• 问劳动报酬额包括哪些范围
  

  劳动报酬是劳动者付出体力或脑力劳动所得的对价，体现的是劳动者创造的社会价值。用人单位在生产过程中支付给劳动者的全部报酬包括三部分： 1、货币工资，用人单位以货币形式直接支付给劳动者的各种工资、奖金、津贴、补贴等； 2、实物报酬，即用人单位以免费或低于成本价提供给劳动者的各种物品和服务等； 3、社会保险，指用人单位为劳动者直接向政府和保险部门支付的失业、养老、人身、医疗、家庭财产等保险金。《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

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