2020年无锡市最低工资标准是怎样的-法师兄

根据江苏省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》（苏人社发〔2017〕204号）的规定，结合我市实际情况，决定调整我市最低工资标准，经市政府同意，授权我局发布，具体调整意见如下：（一）月最低工资标准无锡市区、江阴市、宜兴市均执行省月最低工资一类标准，由原来1770元/月调整为1890元/月。（二）非全日制用工小时最低工资标准无锡市区、江阴市、宜兴市均执行省非全日制用工小时最低工资一类标准，由原来15.5元/小时调整为17元/小时。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。

《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

答

在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：（一）延长工作时间工资；（二）中班、...

答

江苏调整后月最低工资标准，一类地区2020元，增加130元，增加6、88％；二类地区1830元，增加110元，增加6、4％；三类地区1620...

２０２０年苏州最低工资标准为２０２０元。　　《江苏省人力资源和社会保障厅关于调整全省最低工资标准的通知》　　一、月最低工资标准：一类地区２０２０元；二类地区１８３０元；三类地区１６２０元。非全日制用工小时最低工资标准：一类地区１８．５元；二类地区１６．５元；三类地区１４．５元。　　企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。　　二、下列项目不作为最低工资的组成部分，用人单位应按规定另行支付：　　（一）加班加点的工资；（二）　中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；（三）劳动者按下限缴存的住房公积金；（四）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。　三、请各设区市、县（市）人民政府在规定期限内向社会公布调整后的最低工资标准。

公司最低薪水准则上调140元，调整最低薪水准则是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。北京市最低薪水准则由每月1260元调整为1400元，增加140元，增幅为11.1%。同时，相应提高非全日制从业人员最低薪水准则，非全日制从业人员小时最低薪水准则由每小时14元提高到每小时15.2元；非全日制从业人员法定节假日小时最低薪水准则由每小时33元提高到每小时36.6元。

2016年并没有的最新标准，2016年也没有的标准，对于退休工资的发放的数额按《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条规定进行确定。相关规定：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。（一）符合第一条第（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续满二十年的，按本人标准工资百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。