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职工因工致残被鉴定为七级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资; 2...
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用...
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1、按《河北省工伤保险条例》七级伤残的一次性伤残医疗补助金:26个月本省上一年度职工月平均工资,一次性伤残就业补助金:10个月本省上一年度职工月平均工资。如果一次性伤残补助金用人单位没有支付的话,可以要求一起支付的。七级的一次性伤残补助金为:13个月本人工资的。 2、用人单位提出买断工龄,除了伤残补偿外,还可以要求支付经济补偿金,工作一年支付一个月的经济补偿金给你的。
陕西工伤7级的主要补偿是:13个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同按统筹地区上年度职工月平均工资有一次性工伤医疗补助金和就业补助金各15个月。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。陕西省人力资源和社会保障厅《关于贯彻执行新修订
2012年北京市职工7级工伤伤残等级工伤赔偿标准: 1、一次性伤残补助金:赔偿标准为:七级伤残为13个月的本人工资, 如果与用工单位解除劳动合同还可以享受: 2、一次性工伤医疗补助金:以北京市上一年度即2011年职工月平均工资为基数计发,七级12个月,即56064元。 3、一次性伤残就业补助金:以北京上一年度即2011年职工月平均工资为基数计发,七级8个月,即37376元。
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