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根据《劳动法》第五十一条的规定,劳动者在法定假日、婚丧假期间和依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。...
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丧假不扣工资。《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的权利。 《中华人民共和国劳动法》第五十一条
丧假按照劳动合同约定支付基本工资,可以扣除奖金或者效益工资。婚丧假期间,用人单位应当按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资。直系亲属(父母、配偶、子女)死亡时,可以根据具体情况给予一至三天的丧假。
丧假不扣工资。《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的权利。 《中华人民共和国劳动法》第五十一条
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