雇用童工从事危重劳动罪可以构成缓刑？

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• 问如何构成雇用童工从事危重劳动罪
  

  1、客体要件 本罪侵犯客体是未成年人的身心健康。 2、客观方面 客观方面表现为违反劳动管理法规，雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动，或者高空、井下的作业，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动、情节严重的行为。 3、主体要件 犯罪主体既可以是单位，也可以是自然人。按照法律规定，单位犯该罪，只追究“直接责任人员”（含直接负责的主管人员和其他直接责任人员）的刑事责任。 4、主观方面 主观方面表现为故意，包括直接故意和间接故意。

• 问雇用童工从事危重劳动罪构成要件
  

  雇用童工从事危重劳动罪的构成要件： 1、雇用童工从事危重劳动罪的主体要件为一般主体； 2、主观要件即故意的心理态度； 3、客体要件是未成年人的身心健康； 4、客观要件即违反劳动管理法规，雇用未满16周岁的未成年人从事危重劳动，情节严重的行为。

• 问雇用童工从事危重劳动罪由什么构成
  

  雇用童工从事危重劳动罪的犯罪构成有： 1、本罪侵犯客体是未成年人的身心健康。 2、客观方面表现为违反劳动管理法规，雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动等危险环境下从事劳动，情节严重的行为。 3、犯罪主体为一般主体。 4、主观方面表现为故意。

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