劳动合同可以用订书机装订吗，怎么解释的

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• 问劳动合同终止协议书可以与解除劳动合同协议书同时签订吗
  

  劳动合同终止书算解除劳动合同。 根据我国《劳动合同法》，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期间3天前通知使用者，可以解除劳动合同。

• 问劳动合同书怎么装订的，规定是哪些的呢
  

  规范的正式合同装订的要求是：毛天齐地、右平左缺、 订书钉订在左边，订两粒，位置分别位于上四分之一处和下四份之一处。 所谓毛天齐地：是指文件下面的每一页要平整上，面可以不整齐； 所谓右平左缺：是指文件右边要保证平整，左边可以不整齐。

• 问订立书面劳动合同的法律解释是哪些的呢
  

  劳动合同作为劳动关系双方当事人权利义务的协议，也有书面形式 书面劳动合同 书面劳动合同 和口头形式之分。以书面形式订立劳动合同是指劳动者在与用人单位建立劳动关系时，直接用书面文字形式表达和记载当事人经过协商而达成一致的协议。我国劳动法和本法明确规定，劳动合同应当以书面形式订立。用书面形式订立劳动合同严肃慎重、准确可靠、有据可查，一旦发生争议时，便于查清事实，分清是非，也有利于主管部门和劳动行政部门进行监督检查。另外，书面劳动合同能够加强合同当事人的责任感，促使合同所规定的各项义务能够全面履行。与书面形式相对应的口头形式由于没有可以保存的文字依据，随意性大，容易发生纠纷，且难以举证，不利于保护当事人的合法权益。

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