员工被劳动局投诉有用吗

大家都在问查看更多

• 问劳动局投诉有用吗
  

  关于去劳动局投诉的话，是有用的，请看《劳动保障监察条例》第9条规定：任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。 劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。

• 问劳动局投诉有用吗？
  

  关于去劳动局投诉的话，是有用的，请看《劳动保障监察条例》第9条规定：任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。 劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。

• 问劳动局投诉电话投诉有用吗
  

  《劳动保障监察条例》第十七条：劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。 　　所以只要你打电话投诉了劳动局立案了，就有用，如果你觉得没有用的话，就可以及时申请劳动仲裁，但是一般来说打电话到劳动局进行投诉了，还是有用的，就是执法的力度不知道严不严，但是总归还是有用的，就这个不行，还有劳动仲裁进行启动。

相关法律短视频查看更多

• 1'07
  投诉工商局工作人员怎么投诉

  14,859人已观看

• 1'02
  欠工资1万元内劳动局管吗

  1,347人已观看

• 1'09
  劳动合同要去劳动局备案吗

  1,494人已观看

• 1'15
  员工工资不发去哪里投诉

  2,479人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动局投诉有用吗？

  954人已浏览

• 
  劳动局投诉有用吗?

  497人已浏览

• 
  投诉劳动局有用吗

  637人已浏览

• 
  劳动局投诉有用吗

  23,016人已浏览