10级伤残工伤怎么办？具体赔偿标准有哪些？

大家都在问查看更多

• 问工伤9级伤残赔偿标准具体有哪些？
  

  根据《工伤赔偿标准》九级工伤可获得如下赔偿：医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。住院期间的伙食补助费，由统筹地区人民政府规定（由社保工伤基金支付）。工伤医疗期工资，工资福利待遇不变，不超过24个月（由用人单位支付）一次性伤残津贴九个月的本人工资（由社保工伤基金支付）辞职后可获得一次性工伤医疗补助金二个月的本人工资（由工伤基金支付），一次性工伤就业补助金八个月的本人工资（由用人单位支付）。注意！这里所指的本人工资是所在地上年职工平均工资。

• 问工伤十级伤残赔偿标准具体有哪些
  

  第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资；(二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问10级工伤伤残的赔偿标准有哪些
  

  一、1、医疗费。2、住院伙食补助费：以你公司因公出差伙食补助标准的百分之七十。3、交通食宿费。4.停工留薪期间的工资。5、生活护理费。6、一次性伤残补助金（十级本人6个月工资）。7、一次性工伤医疗补助金（十级本人一个月工资）。8、一次性伤残就业补助金（十级本人6个月工资）。 二、2004年5月1日施行的《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条第2款规定，因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事责任的，人民法院应予支持。但劳动者符合工伤认定的范围，根据2004年1月1日施行的《工伤保险条例》规定，劳动者有权请求工伤保险赔偿。

相关法律短视频查看更多

• 0'53
  工伤十级伤残赔偿标准

  4,008人已观看

• 0'59
  工伤八级伤残赔偿标准

  9,503人已观看

• 0'57
  工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱

  8,465人已观看

• 1'35
  10级工伤赔付标准

  2,219人已观看

相关普法查看更多

• 
  10级伤残伤残赔偿标准有哪些

  138人已浏览

• 
  工伤致残七级赔偿标准具体有哪些

  175人已浏览

• 
  怎么办理工伤10级伤残赔偿标准

  172人已浏览

• 
  工伤10级伤残赔偿标准？

  165人已浏览