自己辞职单位给经济补偿金吗

大家都在问查看更多

• 问自己辞职有经济补偿吗
  

  若用人单位有下列情形之一的，你可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。有以上情形之一的，用人单位应当向你支付经济补偿。

• 问自己辞职能获得经济补偿金吗
  

  自己辞职一般情况下，没有经济补偿金。单位辞退一般都是有经济补偿金的，违法的话还会有赔偿金。 《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

• 问自己辞职是否有经济补偿金
  

  劳动者自己主动辞职的一般没有经济补偿金，但用人单位有下列情形导致劳动者辞职的除外：用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；未按照劳动合同约定提供劳动保护的；拖欠工资的；其他。

相关法律短视频查看更多

• 0'51
  单位交的社保辞职了可以自己交吗

  13,398人已观看

• 1'24
  经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些

  3,939人已观看

• 1'32
  企业裁员经济补偿金

  1,483人已观看

• 1'29
  经济补偿金如何计算

  17,624人已观看

相关普法查看更多

• 
  自己辞职有经济补偿吗

  117人已浏览

• 
  自己辞职是否有经济补偿金

  115人已浏览

• 
  员工自愿辞职单位应付经济补偿金吗

  124人已浏览

• 
  自愿辞职单位给劳动者经济补偿金怎么算

  183人已浏览