孩子上学需要劳动合同怎么办理？-法师兄

孩子上学需要劳动合同父母其中一方找找单位签订劳动合同就行。各地实行外来务工人员子女义务教育段积分入学办法，因此申请义务教育段学校就读的外来务工人员子女，其父母或其他法定监护人一般必须参加积分制管理，如果没有劳动合同没办法申请小孩入学。

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国家对非本市或县城居民户口人员子女的入学问题有相应指示，要求各地政府、教育部门、学校要统筹教育资源，尽力让学龄儿童入学接受教育。但此类指导规...

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孩子上学的劳动合同证明一般不需要父母双方都办理，有一方就可以。具体要去当地教育部门咨询。通常，各地实行外来务工人员子女义务教育段积分入学办法，因此申请义务教育段学校就读的外来务工人员子女，其父母或其他法定监护人一般必须参加积分制管理，如果没有劳动合同没办法申请小孩入学。

小孩上学需要什么劳动合同才合格呢？只要具备劳动合同的要件就可以了，《劳动合同法》第十七条规定了必备条款：第十七条劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。用于孩子上学用的，只是证明父母的工作单位即情况而已，即使缺少部分必备条款也是可以的，对劳动合同的生效并不影响，劳动合同是真实的，小孩子上学就可以的。

孩子上学的劳动合同证明一般不需要父母双方都办理，有一方就可以。通常，各地实行外来务工人员子女义务教育段积分入学办法，因此申请义务教育段学校就读的外来务工人员子女，其父母或其他法定监护人一般必须参加积分制管理，如果没有劳动合同没办法申请小孩入学。据各地教育部门的规定，申请小孩入学，都有相应的资格条件，其中劳动合同是主要条件之一，如： 1、子女在户籍所在地无监护条件(仅限于父母离婚或另一方死亡、服刑、残疾等情况的人员) 2、申请人(父母双方或其他法定监护人)在本地取得《临时居住证》(截至一个时间，已办理居住证一年及以上，且延续到查验日仍按规定办理，无中断)或持有《居住证》的人员 3、在本地有合法稳定住所(有房产证、有效的租房证明或居住证明) 4、无违反计划生育政策 5、在本地合法稳定就业(与本地用人单位签订了一年期以上劳动合同，或取得本区域工商营业执照一年及以上)在本地依法缴纳基本养老保险或外来工社会保险(已连续按月缴纳一年及以上，且延续到查验日仍然在参保，无中断)。