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劳动者旷工一天扣三天工资合法吗?

2023-06-11
劳动者旷工一天扣三天工资,不违法。 用人单位在不违反法律规定的前提下,根据自身的管理需要,可以制定规章制度。

相关法规

最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 第19条规定:“用人单位根据《劳动法》第四条之规定,通过民主程序制定的规章制度,不违反国家法律、行政法规及政策规定,并已向劳动者公示的,可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。”

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