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用人单位拖欠工资两个月的,劳动者可以申请劳动仲裁。除请求支付工资外;若用工单位想解除劳动关系的,劳动者可以同时请求经济补偿金。
五一四天加班工资被拖欠可以申请仲裁吗? 拖欠加班工资可以申请劳动仲裁,劳动仲裁机构的受理范围是: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
加班没有加班费可以申请仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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