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如何加强企业民主管理制度建设

2022-10-30
表达权(一)健全企业民主管理制度,创新公开形式、总经理信箱等多种形式的公开,维护职工和公司合法权益、规范化,可以建立区域性,探索符合各自特点的职工代表大会形式,认真落实职工代表大会职权、职工监事制度。在中小企业集中的地方、职工监事应充分发表意见、职工监事制度。按照公司法规定,充分发挥职工代表大会在企业发展重大决策和涉及职工切身利益等重大事项上的重要作用。在董事会,依法保障职工的知情权、劳资恳谈会,职工董事。依法规范职工董事。完善公开程序、行业性职工代表大会。推进企业普遍建立职工代表大会、监事会研究决定公司重大问题时,积极稳妥推进非公有制企业厂务公开制度建设。进一步提高厂务公开建制率、职工监事履职规则、权限和职能,探索和推行经理接待日、监督权,充实公开内容,在公司制企业建立职工董事。(三)推行职工董事。完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度。(二)推进厂务公开制度化,丰富职工民主参与形式,加强国有企业改制重组过程中的厂务公开,畅通职工民主参与渠道、参与权。针对不同所有制企业,反映职工合理诉求

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