公司没有续签劳动合同怎么样办

大家都在问查看更多

• 问公司没有续签劳动合同要怎么办？
  

  如果用人单位和劳动者签订的《劳动合同》正好到期，公司没有续签《劳动合同》，甲乙双方都没有违约，互不赔偿。如果用人单位和劳动者签订的《劳动合同》还在有效期内，公司单方面解除《劳动合同》的，要给予劳动者经济补偿，补偿金的金额相当于劳动者在该公司每工作一年，给予相当于一个月工资的金额；超过半年，不足一年的，按照一年计算，不足半年的按照半年计算。

• 问公司没有劳动合同怎么续签
  

  依据第四十四条、第四十六条的规定，用人单位到期没有续签合同的，应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿金的支付方式依据四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资

• 问劳动合同到期公司没有续签, 公司要求续签劳动合同, 我该怎么办?
  

  1、劳动合同续签事宜是用人单位和劳动者协商的，法律并没有规定续签的条件要等于或高于原劳动合同条件。所以，你要坚持你原来的主张，企业也无义务按你的主张续签合同。2、如果续签了，企业一定会找理由解合法的与你解除劳动关系，而且工作也不好开展。鉴于这种情况，我个人建议你不要再续签劳动合同，以合同期满为由，要求用人单位支付经济补偿金（依据你描述的情况，企业应向你支付三个月的工资作为经济补偿金，但此处的月工资标准要按三倍的职工平均工资计算）。

相关法律短视频查看更多

• 1'02
  公司没有签劳动合同怎么办

  2,612人已观看

• 1'43
  上班公司没签劳动合同怎么办

  3,130人已观看

• 0'54
  公司没有签合同怎么办

  1,258人已观看

• 1'00
  没续签劳动合同怎么赔偿

  2,187人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司没有续签劳动合同怎么办？

  118人已浏览

• 
  公司没有续签劳动合同怎么办

  146人已浏览

• 
  公司没有续签劳动合同该怎么办

  96人已浏览

• 
  在公司没有续签劳动合同怎么办

  105人已浏览