签了劳动合同又被辞退的怎么办?

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• 问没签劳动合同又被辞退怎么办
  

  注意被辞退的证据，可以走法律途径维权，主张违法辞退的赔偿金和未签订劳动合同的双倍工资差额。

• 问劳动者在未签合同又被辞退了怎么办
  

  属于非过失性辞退的，用人单位向劳动者支付经济补偿；属于违法辞退的，用人单位按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金；属于过失性辞退的，用人单位不需要赔偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

• 问签了劳动合同被辞退怎么办
  

  请问你们签订劳动合同了吗？签订劳动合同的是不能随便辞退的，我需要知道一些具体情况及案件的关键信息，为您提供免费的法律指导，由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开，建议您来电免费咨询详细说明情况（白天来电），这边会根据情况帮助您妥善处理，避免您造成更大的损失。

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