档案最先记载身份证年龄, 退休时以哪个为准

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• 问退休时身份证与档案不符时以哪个为准
  

  应该是以身份证上的为准。在办理职工退休手续时认定出生日期时，应按劳办发〈1993〉8号的规定执行，即：凡启用了居民身份证的，在办理职工退休手续时应以职工居民身份证记载的出生日期为准。对于执行中发现居民身份证与本人档案记载的出生日期不一致的，应会同职工本人常住户口所在地户口登记机关进行查证核实，按照职工管理权限和户口管理权限批准认定的出生日期为计算年龄和户口登记的依据，查证材料归入本人档案；对于需要更改居民身份证的，要抄报职工常住户口所在地户口登记机关，按有关规定办理

• 问档案最后年龄与身份证年龄不一致应以哪个为准办理退休手续呢?
  

  两者年龄不一致的：应以当事人最原始的档案（户口本、《出生医学证明》）上记载的年龄准，办理社保参保及退休手续。《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)二、规范退休审批程序，健全审批制度（二）对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。

• 问退休时身份证与档案年龄不一致，退休时可以以身份证证明身份退休吗
  

  《中华人民共和国居民身份证法》第13条规定：“公民从事有关活动，需要证明身份的，有权使用居民身份证证明身份，有关单位及其工作人员不得拒绝。”我们认为该条是指公民在从事有关活动以身份证证明其合法身份，现行退休政策对出生日期认定也是采取“身份证与职工档案相结合的办法”，说明职工档案记载的各项内容也同样具有法定效力，批准职工退休是国家授予组织人事、劳动保障等国家机关的职能，批准职工退休属于组织行为，当身份证记载年龄与档案记载年龄出现不一致这一特殊情形时，国家相关部门仅对涉及职工退休这一特定事项中有关出生日期认定，作出以档案最先记载年龄为准的规定

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