个人档案不符年龄与身份证,应该怎么办理退休
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劳动者办理退休的时候,档案和身份证年龄不符,按档案最先记载出生时间办理退休。 一、劳动和社会保障部《...
户口档案年龄与退休年龄不符
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退休年龄只能以档案中最早的出生日期记录为准,也就是档案上第一次记录个人出生日期的信息。本人身份证上记...
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档案年龄与身份证年龄不符退休时怎么办?
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退休年龄以什么为准
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退休以身份证年龄还是档案年龄为准
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有个案件,因为办理退休,身份证年龄与档案年龄不符再审已经打到了最高人民法院。 最后,最高人民法院明确根据《劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部19988...
退休时档案年龄与身份证不符提供户籍证明可以吗
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如果退休时档案年龄与身份证不符,提供户籍证明是可以的。但具体的解决方法可能会根据不同地区和单位的要求...
身份证年龄与招工表年龄不一致,退休时以哪个为准
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以本人档案最先记载的出生时间为准。根据《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知...
不明白,就问一问
退休年龄身份证与档案不符是以哪个为准呢,律师怎么看
身份证年龄可以改小吗
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女人退休年龄
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办退休档案找不到了怎么办
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退休年龄档案与身份证不符如何处理
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《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)规定:“对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时...
2022年身份证与档案年龄不符怎么办退休
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原则上来说,应根据当事人最早的档案记录(原始的户口本)上的年龄为准,办理退休手续: 1,如果当事人有证据(比如说出生证、原始的户口本等)证明档案上的年龄或者身份证上的年龄是错误的; 2,可以带上上述证...
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档案中有四个年龄退休以哪个为准
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关于退休档案年龄的审核,我们国家秉持着居民身份证与职工档案相结合的严谨态度和原则。在实际操作过程中,...
现在退休年纪以档案为准还是以身份证为准
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退休年纪是以档案最先记载的出世时间为准。《关于制止和纠正违背国家限定解决公司工人提前退休有关问题的通...
我档案年龄和名子同身份证不同如果退休以那个为准
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以档案年龄为准。...
退休档案审核必须有哪些材料
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退休年龄到了怎么办理退休
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身份证与档案年龄不符该如何办理退休?
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正常退休档案年龄与身份证户口不符以档案最早记载为准。 根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[1999]8号)第二条(二(款规定,劳动者办理退休...
档案最先记载身份证年龄, 退休时以哪个为准
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根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)的对“规范退休审批程序,健全审批制度”的规定,“对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职...
退休时身份证与档案年龄不一致,退休时可以以身份证证明身份退休吗
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《中华人民共和国居民身份证法》第13条规定:“公民从事有关活动,需要证明身份的,有权使用居民身份证证明身份,有关单位及其工作人员不得拒绝。”我们认为该条是指公民在从事有关活动以身份证证明其合法身份,现...
户口年龄与档案年龄不符以什么为准
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这种情况下是无法修改档案的,并且在以后办理退休等事物都是以档案年龄为准的,身份证是次要。对于职工档案...
的。退休的年龄是按身份证的年龄还是档案的年龄呢
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档案和身份证年龄不符,按档案最先记载出生时间办理退休。 劳动和社会保障部 《关于制止和纠正违反国家规...
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退休没有档案怎么办理
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女性退休年龄到底是55还是50
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身份证与档案不符,休退休怎么算?
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一、办理退休手续时要看本人档案和身份证,但如果档案和身份证上出生年龄不一致,按相关规定,以本人档案中参加工作时第一次填表中填写的出生年为准。 二、相关 法律依据 《关于制止和纠正违反国家规定...
深圳市退休人员的身份证年龄和档案年龄不一致,应该以那个为准?身份证?还是档案?
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、退休年龄只能以档案最早记载出生年月为准,也就是最先记录了出生年月的档案资料上的信息为准。《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔1999〕8号对职工出生时间的认定,...
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退休年龄与身份证不符怎么认定
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很多人的职工档案中的出生年龄与身份证出生年龄不一致,目前我国的现行政策是依据档案的出生年月为准,并不...
2020年职工退休年龄新规定
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档案上的年龄与身份证上的年龄不一致, 能以哪个为准办理退休手续?
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1,如果当事人能提供充分的证据证明身份证上的年龄是对的(比如说,最原始的户口本、出生证等(如果有)),可以凭本人的户口本、出生证、身份证原件等,去档案管理部门(人力资源与社会保障局等)更正档案上的年龄...
退休年龄,是以个人档案还是个人身份证?
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以身份证为基准。全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的劳动者,满足以下条件之一的,应当退休:(1)男性60岁,女性50岁,连续工作年数10年。(二)从事井下、高空、高温、特别重的体力劳动和其他...