工厂一般一个月应该给员工几天假期？

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• 问员工病假工资一般是几天
  

  员工医疗期按其实际参加工作的年限和在本单位的工作年限，给予3个月到24个月的医疗期：一种情况是实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个月;5年以上的为6个月。

• 问压一个月工资，不给员工，天天加班十点。一月才放2天假。
  

  提早一个月通知单位，然后要求单位结算工资走人。单位拖欠工资的话，向劳动监察大队投诉，或者直接申请劳动仲裁。你有权要求单位支付加班工资的。

• 问工厂放假第一个月工资应该怎么发？
  

  如果是标准工时制员工，工厂放假应该第一个月照常发工资，第二月后一般按不低于当地最低工资标准80%发放。 如果不发工资，可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁（免费）。 相关法规参考： 《工资支付暂行规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。

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