公司人格混同有哪些判定准则-法师兄

1关联公司的人员、业务、财务等方面交叉或混同，导致各自财产无法区分，丧失独立人格，构成人格混同。2在我国审判实践中，在特定法律关系中构成人格混同的常见理由有： (1)公司与其他股东(例如母子公司之间)在财产、业务、人员等方面“混同”，难分彼此，事实上无从区分(所谓“纵向人格混同”)。 (2)受同一母公司或者控制人控制的数个公司在财产、业务、人员等方面“混同”、重叠，不分彼此，事实上无从区分(所谓“横向人格混同”)。 (3)公司清偿能力不正常降低，例如股东不履行出资义务、抽逃出资、转移资产导致公司丧失清偿能力，或者拒不履行清算义务致使债权人丧失受偿机会。

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根据最高人民法院《全国法院民商事审判工作会议纪要》第10条，认定公司人格与股东人格是否存在混同，最根本的判断标准是公司是否具有独立意思和独立...

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判断主体是一个公司还是两个公司，实质上是判断形式上的两个公司是否形成了人格混同，判断的方法是以公司法人人格理论为基础的。对公司人格的判断是...

1、关联公司的人员、业务、财务等方面交叉或混同，导致各自财产无法区分，丧失独立人格，构成人格混同。 2、在我国审判实践中，在特定法律关系中构成人格混同的常见理由有：（1）公司与其他股东（例如母子公司之间）在财产、业务、人员等方面混同，难分彼此，事实上无从区分（所谓纵向人格混同）。（2）受同一母公司或者控制人控制的数个公司在财产、业务、人员等方面混同、重叠，不分彼此，事实上无从区分（所谓横向人格混同）。（3）公司清偿能力不正常降低，例如股东不履行出资义务、抽逃出资、转移资产导致公司丧失清偿能力，或者拒不履行清算义务致使债权人丧失受偿机会。

公司人格混同是公司人格与股东人格或其他公司人格完全混为一体，使公司成为股东或其他公司的另一个自我，形成股东即公司或公司即股东的情形。公司人格混同的表征为财产混同、业务混同和人员混同等。

一、母、子公司间的人格混同。有限责任公司规范意见规定：＂一个公司对另一个公司（企业）的投资额达到控股时，该公司即成为母公司，被控股公司（企业）即成为该公司的子公司（企业）。该子公司（企业）具有独立法人资格。＂由于母、子公司间存有控制与被控制的关系，子公司虽系独立的法人实体，但没有自己独立的财产，故很难保证其自身意志的独立性，据此，可从维护公平原则出发，否认子公司的法人人格，把子公司与母公司视为同一人格，由母公司直接对子公司的债务承担责任。二、企业相互投资引起的人格混同。《股份有限公司规范意见》第二十四条规定：＂一个公司拥有另一个企业10％以上的股份，则后者不能购买前者的股份。＂之所以这样规定，主要是为了避免交＊持股引起的控股问题。因为在相互持股的情况下，一方所持有的对方的一部分股份很可能就是对方出资给自己的财产，如该部分股份达到了控股程度，则表面上看似乎是二个相互独立的企业，但实际上已合为一体，从而产生公司与股东人格混同。