买对者的年纪有限制吗？

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• 问对年龄有限制吗？
  

  1、工伤认定只是针对劳动关系来认定的，而劳动关系年满16周岁时开始，到退休年纪时结束。2、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定，国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

• 问长春工人解决内退有年纪限制吗
  

  年满十六岁到五十岁的女工人都受劳动合同法的保护。根据《劳动法》第十五条禁止用人单位招用不到十六岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用不到十六岁的未成年人，必须依照国家有关限定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。 第五十八条国家对女工人和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六岁不到十八岁的劳动者。根据《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止： （一）劳动合同期满的； （二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； （三）劳动者丧命，或者被人民法院宣告丧命或者宣告失踪的； （四）用人单位被依法宣告破产的； （五）用人单位被注销营业执照、责令停业、撤销或者用人单位决定提前遣散的； （六）法律、行政法规限定的其他情形。

• 问一般来说，公司法人有年纪限制吗？
  

  首先，法律是没有规定年龄的上限的 责任当然会有，做为任何一个企业的法人代表，其在参与公司经营决策管理的同时，最重要的是，必须对该企业的所有合法经营行为和非法经营行为负责，为该企业的所有债权和债务负责。 由此可见，做为一位企业的法人代表的责任是非常重大的，并不是一个好光环。

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