劳动合同中n+6和n+6的区别-法师兄

1、N+2、N+6这种简化理解是不对的，应对《劳动合同法》的相关条款准确理解，并据此进行补偿。 2、工资、福利可以协商，或者与购买方采用集体谈判方式解决上述问题。《劳动合同法》相关规定：第五十一条企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。第五十二条企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同。

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公司买的社保和自己去街道办的社保区别是：一、缴纳的险种不一样，公司缴纳的保险是养老，失业，医疗，工伤和生育保险；个人去街道办的社保只可缴纳...

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不动产证具有唯一的编码，可以根据这个编码到不动产登记机关进行查证。里面的内容必须如下: （一）不动产的坐落、界址、空间界限、面积、用途等自然...

目前网上注册商标只对商标代理公司开通，个人或企业还不能在网上办理商标注册。你可以亲自到北京商标局办理，也可以委托代理机构为你代理。商标是一个整体是不可分割的，这点可以参考商标法正确使用方法；仅仅是英文近似，中文完全不同，也就是单个商标的近似度没有超过80%，按照规定是可以申请注册商标的；唯一需要区分的就是跟近似的商标中类别之间不能有太多的交叉，否则容易遭到部分驳回

如果是合同纠纷，关键看双方合同中如何约定。如果是劳动仲裁，依据《劳动人事争议仲裁办案规则》人力资源和社会保障部令第2号第二条规定：本规则适用下列争议的仲裁：（一）企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间，以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间，因确认劳动关系，订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（二）实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照公务员法管理的机关（单位）与聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议；（三）事业单位与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议；（四）社会团体与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议；（五）军队文职人员聘用单位与文职人员之间因履行聘用合同发生的争议；（六）法律、法规规定由仲裁委员会处理的其他争议。

社会保险法第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。