试用期是劳动合同的必备条款吗？

大家都在问查看更多

• 问试用期属于劳动合同必备条款吗？
  

  根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条第四款的规定，试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。用人单位与员工签订的是试用期合同，依据上述规定，试用期不成立，试用期即为劳动合同期限，在此期间的劳动报酬，就应为正常工资，如用人单位支付劳动低于正常标准，应当补足差额。

• 问试用期属于劳动合同中的必备条款吗
  

  根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条第四款的规定，试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。用人单位与员工签订的是试用期合同，依据上述规定，试用期不成立，试用期即为劳动合同期限，在此期间的劳动报酬，就应为正常工资，如用人单位支付劳动低于正常标准，应当补足差额。

• 问试用期是否属于劳动合同必备条款
  

  根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条第四款的规定，试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。用人单位与员工签订的是试用期合同，依据上述规定，试用期不成立，试用期即为劳动合同期限，在此期间的劳动报酬，就应为正常工资，如用人单位支付劳动低于正常标准，应当补足差额。

相关法律短视频查看更多

• 1'00
  劳动合同必备条款有哪些

  10,594人已观看

• 1'10
  试用期和劳动合同期限

  9,177人已观看

• 1'06
  试用期不签订劳动合同违法吗

  609人已观看

• 1'15
  试用期不签劳动合同怎么办

  1,710人已观看

相关普法查看更多

• 
  试用期是劳动合同的必备条款吗

  300人已浏览

• 
  试用期是劳动合同的必备条款吗?

  205人已浏览

• 
  试用期条款是劳动合同中的必备条款

  260人已浏览

• 
  试用期内是劳动合同的必备条款吗？

  339人已浏览