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劳动关系建立的条件有哪些? ?

2023-11-05
劳动关系建立的条件有哪些? 首先,劳动关系的建立与双方是否签订劳动合同无关,只要用人单位开始用工,则双方的劳动关系成立。无论双方是在之前还是之后签订劳动合同,劳动关系的建立只能是开始用工之日。 其次,签订了劳动合同,不一定证明双方已经建立了劳动关系,劳动合同的签订只是对双方劳动关系建立期间的权利义务进行书面约定,最终合同是通过双方来履行的,如果一方为履行劳动合同规定的义务,造成的结果就是为履行合同的一方承担违约责任。 最后,建立劳动关系的建立是双方对劳动合同(包括事实劳动合同)的履行。 正常来说劳动者给用人单位工作了,与用人单位就应该是建立了劳动关系。但是并不是所有的情况都是这样的,有些人就算有形成了劳动的事实,双方不成立劳动关系,这种特殊的情况需要特别的对待。要是对双方是否形成劳动关系的认定有疑问的话,当事人可以第一时间通过法律途径来进行区分、辨认,更好的维护自己权益。 劳务报酬缴纳个人所得税很多时候都是用人单位扣除后再发给我们,但也有一部分用人单位是全额发给劳动者,让劳动者自行去缴纳税费,个人缴税是

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