相关问答
是相关的劳动纠纷,你可以先向当地的劳动监察部门投诉以处理该纠纷为宜,若是没有签订劳动合同的,不超过劳动仲裁时效的,可以依法申请劳动争议仲裁,...
这个时间算在结婚期间的,只能依法履行法定离婚手续后,领取离婚证或法院调解、判决生效时后才能真正称离婚。在此期间内都属于婚姻存续期间。我是杭州...
大家都在问查看更多
劳动者请假,不提供劳动,用人单位不需要支付劳动者的工资。也就是说,工人在事假期间没有工资。用人单位不得以劳动者请假为由扣除劳动者工资。
根据国务院带薪年休假条例:所有与用人单位建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假(下称年休假)。其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 《办法》第四条进一步明确,年休假天数根据职工“累计工作”时间确定。职工在同一或不同用人单位工作期间,以及依法、行政法规或国务院规定视同工作期间,应合并为“累计工作”时间。 所以是从入职时间开始算的。
请假,周末不在假期内。因为事假公司可以不发工资,也就是说请一天假,扣一天工资,法定假日不包括在事假中。假期没有工资。一年内休假20天以内,公司不扣除工资的,不能享受当年的假期。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
245人已浏览
655人已浏览
172人已浏览
762人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询