重庆市员工丧假规定是怎么样的啊？-法师兄

重庆市员工丧假规定是怎么样的啊？

2022-08-08

丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。如果职工死亡的直系亲属在外地，需要职工本人去外地料理丧事的，企业应该根据路程远近，另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间，企业均应当照常发放职工的工资。职工在途中的车船费等，由职工本人自理。重庆市员工丧假规定也是准从上述原则的

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问重庆请丧假的规定

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重庆市劳动和社会保障局关于企业职工请婚丧假的处理意见的通知渝劳社办发［2000］24号各区县(自治县、市)劳动局，经济技术开发区劳动人事...

一、根据《重庆市劳动和社会保障局关于企业职工请婚丧假的处理意见的通知》(渝劳社办发〔2000〕24号)，职工本人结婚，由本单位行政领导批准，给予5天的婚假。根据《关于国家机关、党派、团体和全民所有制事业单位工作人员请婚假问题的通知》(渝人发〔1999〕17号)，工作人员结婚，由本单位领导批准，给予五个工作日的婚假。二、根据《关于国家机关、党派、团体和全民所有制事业单位工作人员请丧假问题的通知》(渝人发〔1999〕16号)规定，工作人员的直系亲属(父母、配偶或子女)死亡时，由本单位行政领导批准，给予五个工作日(不含国家法定节假日)的丧假。根据《重庆市劳动和社会保障局关于企业职工请婚丧假的处理意见的通知》(渝劳社办发〔2000〕24号)规定，职工的直系亲属（父母、配偶或子女）死亡时，由本单位行政领导批准，给予5天的丧假。