深圳市员工工资支付条例第1条有什么新规定?

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• 问深圳市员工工资支付条例第31条新规是怎样的?
  

  员工涉嫌违法犯罪被依法采取限制人身自由的强制措施或者受到限制人身自由的的，用人单位可以不支付其被限制人身自由期间的工资。

• 问深圳市员工工资支付条例第48条有什么内容?
  

  用人单位有下列情形之一的，员工有权向劳动保障部门举报：(一)支付的工资低于最低工资的;(二)克扣或者员工工资的;(三)法定代表人或者经营负责人转移财产或者逃避、隐匿，可能影响员工工资支付的;(四)其他可能影响员工工资支付的。

• 问深圳市员工工资支付条例第四十四条规定是什么?
  

  劳动保障部门应当依法对用人单位工资支付情况进行监督检查，对违法行为进行处理。用人单位在接受监督检查时，应当如实报告情况，并提供相关的资料和证明。

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