休息期间受伤算工伤吗？

大家都在问查看更多

• 问工作日休息时间受伤算工伤吗
  

  根据我国的法律规定，工作日休息时间段受伤属于工伤。职工在工间休息时间，仍属于上班工作时间。期间受到伤害应该被视同在工作期间或由于工作而导致的伤害。

• 问工伤休息期间算工龄吗？
  

  工伤休息期间的时间应全部作为本企业工龄计算。 　　《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》 　　第三十九条 　　本企业工龄应以工人职员在本企业连续工作的时间计算之，如曾离职，应自最后一次回本企业工作之日算起。但有下列情况之一者，不在此限： 六、因工负伤停止工作医疗期间，应全部作为本企业工龄计算。七、疾病或非因工负伤停止工作医疗期间，在六个月以内者， 得连续作本企业工龄计算；超过六个月病愈后，仍回原企业工作者，除超过六个月的期间不算工龄外，其前后本企业工龄，应合并计算。

• 问工伤休息期间算工资吗
  

  职工因工伤需暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 工伤休息的时间需要有医院的证明，如果以工伤为由恣意旷工，用人单位是可以依据公司的规章制度解除劳动合同的。

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  在厂里受伤算工伤吗

  3,950人已观看

• 1'06
  员工上班途中受伤算工伤吗

  4,639人已观看

• 1'16
  上下班受伤算不算工伤

  6,042人已观看

• 0'47
  工伤期间误工费怎么算

  2,377人已观看

相关普法查看更多

• 
  休息期间，工伤算工伤吗？

  265人已浏览

• 
  午休休息时间受伤算工伤吗

  1,059人已浏览

• 
  工人休息时间受伤算工伤吗

  433人已浏览

• 
  休息休息受伤算不算工伤

  213人已浏览