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综合工作制和不定时工作制是指哪种工作制度?

2024-11-28
1、综合工作制和不定时工作制是指企业根据生产特点或工作性质等因素,规定职工在一段时间内必须连续生产或工作,同时采用集中工作、集中休息、轮休调休和弹性工作时间等方式,以确保职工享有合理的休息休假权益和完成生产工作任务的工时制度。 2、单位采用综合工作制或不定时工作制必须经过劳动部门的审批。若没有获得审批,仅有约定是不足以实行的。

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