相关问答
劳动者是和公司签订合同,一般应加盖公司公章,人事部门是专门主管人事合同的签订履行的,因此加盖人事章也应该认定为是有效的,法律规定是签字、盖章...
公司公章可用于签订合同。公司公章代表公司。正常情况下,公司只要在法律文件上加盖公司公章,就应承担相应的法律责任。除公章外,企业还可在工商行政...
大家都在问查看更多
解除劳动合同书自己打印一份可以,盖章签字需要甲乙双方都有,否则就是无效的
劳动合同中公司不盖章也可以,不盖章的情况下是必须要有法人代表的签字。所以,不能凭借合同上面没有加盖单位的公章就认定劳动合同是无效的。而且有些用人单位其实就是人事部门的领导在劳动合同上面签字也能代表公司的,盖章并非劳动合同法必须要求的。
现在劳动合同文本都是经劳动管理部门审查的,合同内容符合《劳动法》有关规定,不存在霸王条款,权益平等。那么和公司签订劳动合同一定要盖章吗,只要是劳动局监制的劳动合同,用工单位和劳动者本人签字就有法律效益。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,060人已浏览
148人已浏览
192人已浏览
205人已浏览
网友热门关注