超龄人员工伤怎么赔偿

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• 问超龄人员工伤怎么处理
  

  职工一旦达到退休年龄，就不再是企业职工了，劳动合同自然终止，不再缴纳工伤保险，发生事故，也不按工伤处理

• 问公司超龄退休员工受工伤超龄退休工伤赔偿是怎么样的
  

  超龄退休后再返聘的，这部分人员不可能再与单位建立劳动关系，也不可能再享有工伤保险待遇。此时，双方存在雇佣或劳务关系，如果再发生工伤事故的，原则上，应当由用人单位负责赔偿。

• 问工伤超龄赔偿
  

  超龄工伤赔偿范围是距法定退休年龄10年以上（含10年），一次性就业补助金全额支付，9年以上（含9年）不足10年的，按90%计算，以此类推，达到法定退休年龄，不计发一次性就业补助金。另外还有一次性伤残补助金、一次性医疗补助金

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