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1、1-4级伤残津贴由工伤保险基金支付(未参保的，由用人单位支付)，实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额(《工伤保险条例》...
您所咨询的问题，正是我曾经所办理过的，本人乔方律师，系中华全国律师协会会员,1966.5.执业19年来，受当事人委托，办理了大量的疑难复杂案...
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您所咨询的问题，正是我曾经所办理过的，本人乔方律师，系中华全国律师协会会员,1966.5.执业19年来，受当事人委托，办理了大量的疑难复杂案件，共计600余件,其中办理民事行政案件350余件，挽回经济损失8000余万元，追索赔偿6000余万元。其中刑事案件250余件，所办理的刑事案件中，二审改判死刑为死缓、无期徒刑的案件30余件，被宣告无罪的12件，被判处缓刑的90余件，使100多名当事人人重新获得了人身自由；对于涉及罪名不重的刑事案件的被告人一般不起诉，或者免除刑事处罚，或者判处缓刑，或者宣告无罪，对于涉及罪名严重的刑事案件的被告人，也依法获得了从轻、减轻处罚，取得了良好的办案效果。
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
工伤不是劳动法规定的，而是《工伤保险条例》规定的。第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（1）因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的。（2）在工作时间前后在工作场所从事与工作相关的准备或最终工作。（3）在工作时间和工作场所因履行工作职责而遭受暴力和其他事故伤害的。（4）患有职业病。（5）因工作原因受伤或事故下落不明的。（6）在上下班途中，因交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故而遭受非主要责任的。（7）法律、行政法规规定，应当认定为其他工伤情况。第十七条职工发生事故或者依照《职业病防治法》的规定被诊断、认定为职业病的，本单位应当自事故发生之日起或者被认定为职业病之日起三十年内，经社会保险部门批准，可以直接向社会保险部门申请。根据本条第一款的规定，由省级社会保险行政部门进行工伤鉴定，按照属地原则由用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的期限内提交工伤鉴定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等相关费用由用人单位承担。第十八条工伤鉴定申请应当提交下列材料：（一）工伤鉴定申请表。（二）与用人单位有劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明（或者职业病诊断证明）。工伤鉴定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因、职工伤害程度等基本情况。工伤鉴定申请人提供的材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面通知工伤鉴定申请人需要纠正的所有材料。申请人应当按照书面通知要求纠正职业病，社会保险行政部门应当依法进行工伤鉴定。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，用人单位应当承担举证责任。第二十一条职工有工伤，经治疗伤害相对稳定后有残疾或者影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个残疾等级，最重的是一个，最轻的是十个。自理障碍分为三个等级全不能自理，大部分不能自理，生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政管理部门、国务院卫生行政管理部门等部门制定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤鉴定决定和工伤医疗相关资料。第三十七条职工因工伤残被认定为七级至十级的，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市劳动能力鉴定委员会提出申请。省、自治区、直辖市人民政府规定了一次性工伤医疗补助和一次性残疾就业补助的具体标准。
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