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合同到期女性怀孕,维护自己的合法权益有以下相关规定: 《劳动合同法》第四十二条第四项规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法...
合同到期女性怀孕,维护自己的合法权益有以下相关规定: 1、《劳动合同法》第四十二条第四项规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照...
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这个你可以找到律师质询下的哦,单位不能因为你怀孕了然后辞退你的哦,怀孕不续签合同该怎么维护自己的权益呢。怀孕期间不能解除合同,你可申请仲裁要求公司继续履行合同。
如果是他的,可以要求支付流产费用,生出来后,可以要求支付。
妇女维护自己的合法权益的方式主要有: ( 1)要求公安机关、劳动行政部门、民政部门、基层人民政府等有关部门依法进行处理; ( 2)有权依法人民调解组织申请调解或者向仲裁机构申请仲裁; ( 3)可以依法向人民法院提出诉讼。如诉讼困难,可以申请获得法律救助; ( 4)向妇女组织投诉。妇女联合会或者相关妇女组织可以向大众媒介披露并批评,有权要求有关部门予以依法查处。 《妇女权益保障法》第五十二条规定:妇女的合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法向仲裁机构申请仲裁,或者向人民法院起诉。 对有经济困难需要法律援助或者司法救助的妇女,当地法律援助机构或者人民法院应当给予帮助,依法为其提供法律援助或者司法救助。
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